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• 资产管理主管

  岗位职责：

  1. 负责平台车辆资产管理（档案、盘点、违章、年检、保险）；

  2. 对档案管理和资产核查的各项实施细则进行修订和落实，提升档案管理效率，确保档案安全完整，及时发现并纠正资产管理中存在的问题，提升资产使用效率；

  3. 按照要求完成资产和档案的定期和不定期盘点，及时完成盘点报告；

  4. 负责违章工作流程和手册制定，并完成违章查询、通知、和处理工作；

  5. 负责车辆年检工作流程和手册制定，并完成车辆年检工作；

  6. 负责对车辆保险产品开发、保险公司合作、与管理提出建议。负责与保险公司日常业务办理和协调；

  7. 设定工作目标和工作计划，根据资产管理的需要，提出IT产品开发和改善需求；

  8. 其他上级安排的工作。

  任职要求：

  1. 3年以上财务、审计、资产管理经验；

  2. 具有一定的法律、财务、或保险相关知识，熟悉汽车行业；

  3. 良好的沟通能力和人际交往能力；

  4. 能熟练操作操作EXCEL、WORD、PPT等办公软件；

  5. 大学本科学历，有驾照；

  6. 能承受工作压力，具备高度的责任心及敬业精神；

  7. 工作态度积极正面，有创业精神。

• APP渠道营销经理

  岗位职责：

  1. 负责APP应用渠道合作，制定推广方案并执行，对下载安装激活等指标负责；

  2. 进行渠道数据监控，制定合理的渠道策略，不断优化获客成本；

  3. 深入分析合作渠道特性，拓展优质推广及各类合作资源；

  4. 负责竞品的相关渠道监测，并指导产品运营策略的调整。

  任职要求：

  1. 大专以上学历，热爱移动互联网，具有创业精神；

  2. 熟悉各种软件商店、论坛、手机厂商或渠道商，一年以上相关工作经验；

  3. 对APP推广和运营有自己的认知，有一定数据分析能力；

  4. 有相关行业和案例者优先；

  5. 有移动端程序化购买和ASO经验者优先。

• BD经理

  岗位职责：

  1. 完成公司商务拓展战略目标的制定，完成公司下达的业绩目标；

  2. 维护与行业合作伙伴之间良好的合作关系，推进各个BD项目的进展；

  3. 执行公司的BD合作策略，带领团队长期深入挖掘与合作伙伴的商务机会；

  4. 带领团队不断拓展有效新渠道、获取新资源，制定针对客户需求的解决方案；

  5. 内外部协调，有效将资源转化为产出。

  任职要求：

  1. 3年以上商务拓展工作经验，有一定客户资源积累； 具备租车行业线上线下商务资源者优先；

  2. 优秀的沟通技巧，良好的语言表达能力，迅速挖掘客户潜在需求，同时向客户有效传达公司业务及优势；

  3. 有一定策划能力，能引导客户传播方向，了解客户传播意图，挖掘客户需求；

  4. 对结果负责，注重资源转化，有过转化控制实际经验者优先；

  5. 品行良好，有大局观，能维护团队利益。

• 车辆调度员

  岗位职责：

  1. 合理调派车辆；

  2. 组织落实代驾、代泊服务设计及对接任务；

  3. 协助落实各项服务制度，汇总数据报告，组织安全教育；

  4. 完成上级领导交办的其它工作任务。

  任职要求：

  1. 大专以上学历，2年以上相关工作经验；

  2. 交通、物流运输专业，车辆调配、物流管理知识相关培训经历；

  3. 熟悉经营性租赁、物流管理、交通管理知识，熟练操作Excel 、Word 、Power point；

  4. 具备车辆驾驶资格，无违法犯罪记录，有车辆租赁行业工作经验者优先。

• 大客户部销售经理

  岗位职责：

  1. 配合公司和部门完成年度、月度目标，确保销售及利润目标顺利完成；

  2. 对行业进行分析并做出销售计划；

  3. 行业客户的开发、跟进、签约；

  4. 客户的风险管理及应收账款回收。

  任职要求：

  1. 大专以上学历，形象气质较好；

  2. 有一年以上汽车租赁行业销售经验，有政企用车销售工作经验优先；

  3. 工作态度积极，有事业心，勇于挑战；

  4. 良好的沟通表达能力、应变能力和解决问题的能力；

  5. 良好的客户意识和团队合作精神。

• 风险管理经理

  岗位职责：

  1. 负责制定和完善移动互联网租车平台风险管理策略；

  2. 负责开发和评估风险管理工具和手段；

  3. 负责风险核查模型的研究和建立；

  4. 负责制定和维护平台防欺诈的监控及核查规则；

  5. 负责进行日常交易监控、核查，调查取证可疑交易，分析交易风险并出具风险报告；

  6. 与合作通道保持有效沟通，获取最新的风险信息并制定防范策略；

  7. 承担风险指标考核，控制欺诈率。

  任职要求：

  1. 本科及以上学历，金融、经济、财务、法律等专业；

  2. 3年以上信贷审查或风控经理及以上从业经验，有租车行业工作经验者优先；

  3. 具有扎实的风险管理理论，包括数量分析、风险建模、信用风险管理与测量、操作及综合风险管理等方面；

  4. 有较强的风险意识，较高的风险化解能力，能有效经营、整合、处置风险资产，利用各种有效、合法的手段，保全公司资产维护公司权益；

• 活动策划

  岗位职责：

  1. 策划和执行市场活动，跟盯监测活动效果，并不断优化改进；

  2. 整合企业内外部资源，制定市场活动预算和排期；

  3. 了解行业动向，定期对竞品的活动进行分析；

  4. 对活动数据进行深度分析，指导公司整体运营工作。

  任职要求：

  1. 大专以上学历，热爱移动互联网，具有创业精神；

  2. 脑洞大，点子多，一年以上相关工作经验；

  3. 能独立展开工作，也能和团队高效沟通；

  4. 有相关行业和案例者优先。

• UI设计师

  岗位职责：

  1. 负责公司整个产品线及相关的WUI及GUI界面及其它图形设计工作；

  2．根据产品原型完成产品的用户界面设计；

  3．三年以上ui设计经验；

  4．负责优化WUI和GUI的视觉交互流程，为用户提供更流畅的操作感觉；

  5．视觉设计规范和工作流程的设定；

  6．有GUI手机APP相关工作优先。

  任职要求：

  1. 精通Photoshop的使用，有Web、App等用户界面的设计经验及作品；

  2．3年以上的设计相关工作经验，有互联网行业从业经历；

  3．美术、平面设计、计算机等相关专业，学历不限，自认为牛逼也可；

  4. 具有较高的艺术设计能力、审美观点，有三年以上UI界面设计工作经验，有完整的个人作品；

  5. 对设计流程及用户需求有深入理解，并具有很好的沟通能力；

  6. 能熟练使用平面设计相关软件；

  7．分析和研究用户的行为，提供相关领域的专业性意见或建议；

  8．参与用户体验测试，不断优化和完善设计流程；

  9．有较强的美术功底，具有出色的艺术设计能力，能够灵活控制设计风格，把握时代前沿，富有创造力和激情；

  10.有良好的团队合作精神，待人热忱，思维敏捷，良好人际沟通能力，有责任心和上进心；

  11.具有很强的计划和自我管理能力；

  12.简历请附作品。

• 高级设计师

  岗位职责：

  1. 负责各种专题频道页、周边物料、广告活动等的设计工作；

  2. 基于移动互联网设计趋势，优化品牌VI体系，制定统一规范；

  3. 对竞品设计的监测、分析，并用户指导品牌相关的优化。

  任职要求：

  1. 大专以上学历，热爱移动互联网，具有创业精神；

  2. 熟悉PC和APP的设计理念，三年以上相关工作经验；

  3. 可以独立完成工作，同时也有优秀的团队协同和沟通能力；

  4. 有相关行业和案例者优先。

• JAVA高级工程师

  岗位职责：

  1. 负责产品的概要设计、数据库设计；

  2. 协同项目组成员完成数据字典、框架、接口设计、详细设计工作；

  3. 编写符合规范的设计文档；

  4. 负责产品重要模块的任务开发，并按照产品设计和进度要求编码和单元测试；

  5. 负责解决项目开发过程中的关键问题和技术难题；

  6. 完成项目经理安排的其他任务。

  任职要求：

  1. 计算机相关专业本科及以上学历，2年以上JAVA开发经验；

  2. 精通JAVA编程技术，熟悉Structs, Spring, Hibernates,mybatis框架或其他开源开发框架；

  3. 精通MySQL关系型数据库，有数据库基本应用能力；

  4. 熟悉常用的应用服务器tomcat，resin等；

  5. 具有良好团队合作精神，工作积极主动，有较好的学习能力，能够承受工作压力。

• 高级架构师

  岗位职责：

  1. 对大型网站的分布式系统架构有很深入的理解，在SOA架构和应用架构上丰富经验，能够解决各种系统架构问题；

  2. 在中间件的使用和开发上有丰富经验，能够抽象系统中的模块，来提炼中间件产品；

  3. 负责技术架构设计，重构、优化现有的技术架构，根据业务规划，制定技术规划，制定相关的架构方案；

  4. 解决重要项目中的关键架构问题和技术难题，负责项目中关键技术难点的攻关和预研，对开发团队进行技术指导和培训；

  5. 具备较强的逻辑思维和沟通技巧，为技术团队提供可行的、富有成效的、前沿的架构方案。

  任职要求：

  1. 计算机相关专业本科及以上学历，2年以上互联网大型系统架构经验；

  2. 具备高可用、高性能、高并发、高扩展系统设计经验，对亿级以上PV的系统架构设计有深刻理解；

  3. 精通Java语言，对开源技术产品有深入的理解，具备中间件开发经验；

  4. 熟悉SOA、云计算等技术，有实施经验者为佳；

  5. 熟悉信息安全，能在信息安全和架构中做好平衡。

• WEB端产品经理

  岗位职责：

  1. 负责悟空租车网站及后台管理系统的业务规划和产品设计、跟进；

  2. 协同iOS/Android版本同步开发功能，保持悟空平台的一致性、整体性；

  3. 根据用户的反馈改进功能，持续交付优秀的企业级产品。

  任职要求：

  1、计算机相关专业本科及以上学历，两年以上WEB端产品经验；

  2、有良好的学习能力、沟通能力、抗压能力； 3、优秀的设计能力、审美能力，执行力强，责任心强，逻辑缜密；

  4、有互联网公司工作经验者优先；

  5、有创业激情和强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。

• 技术经理

  岗位职责：

  1. 产品线负责人，负责流程设计和梳理；

  2. 对接业务需求，带领技术团队完成设计、开发、测试、上线；

  3. 负责核心代码编写,负责进度和人员工作安排；

  4. 不断提高产品的用户体验，达到产品价值最大化。

  任职要求：

  1. 计算机相关专业本科及以上学历，5年以上相关工作经验，2年以上项目管理经验；

  2. 熟悉java主流的框架和技术，精通Spring、Struts2、Hibernate、MyBatis等开源框架；

  3. 熟悉掌握JavaScript、jQuery等脚本语言，了解ajax原理；

  4. 熟练掌握mysql数据库,有sql优化经验；

  5. 熟悉O2O业务模式，有支付、电商经验优先；

  6. 有创业激情和强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。

• Android开发工程师

  岗位职责：

  1. 负责APP产品（Android版本）的设计和开发工作；

  2. 负责相关文档的编写。

  3. 提高产品的用户体验。

  任职要求：

  1. 计算机相关专业本科及以上学历，2年以上Android开发经验；

  2. 熟悉Android平台的开发技术、系统框架原理和底层库；

  3. 深入了解Android系统框架和SDK，熟悉SDK中HTTP、SQL Lite、JSON解析；

  4. 有创业的激情和强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力；

  5. 开发过市场已发布的App者优先。

• IOS研发工程师

  岗位职责：

  1. 负责APP产品（IOS版本）设计和研发工作；

  2. 负责相关文档的编写；

  3. 提高产品的用户体验。

  任职要求：

  1. 计算机相关专业本科及以上学历，2年以上IOS开发经验；

  2. 熟悉IOS平台的开发技术、应用框架、API接口，熟悉SDK中HTTP、SQL Lite、 JSON解析；

  3. 对手机软件性能优化、内存优化有一定经验；

  4. 有创业的激情和强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力；

  5. 开发过市场已发布的App者优先。

• 测试工程师

  岗位职责：

  1. 负责手机APP、web网站或内部管理系统的测试、 bug提交；

  2. 能独立制定测试策略、测试计划，并编写测试用例，完成项目测试；

  3. 推进产品的质量管理工作。

  任职要求：

  1. 计算机相关专业专科以上学历，2年以上软件测试经验，其中1年以上APP测试经验；

  2. 熟练使用主流的测试工具，如loadrunner等；

  3. 有性能、压力、负载测试经验优先；

  4. 有开发管理自动化功能测试用例的经验优先；

  5. 有创业的激情和强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。

• 网络安全工程师

  岗位职责：

  1. 制定和完善网站及后台服务的运维及安全策略；

  2. 负责系统性能监控、服务监控，保证系统高效、稳定运行；

  3. 负责系统搭建、备份、容灾、故障处理、优化及日常管理；

  4. 自动化运维流程梳理及实现；

  5. 安全预警、安全加固；

  6. 大数据平台的搭建及维护。

  任职要求：

  1. 计算机相关专业本科及以上学历，3年以上基于Linux的互联网网站运维经验；

  2. 工作细致、善于思考，有很强的问题分析和推进解决的能力；

  3. 熟悉linux、mysql、hadoop及相关技术；

  4. 熟悉风险评估技术、具备一定的网络攻防和应急响应经验；

  5. 有大型互联网公司运维经验者优先；

  6. 有创业的激情和强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。

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